Operatív HR Vezető

Lokáció
Üzleti Szektor
Szerződéstípus
Teljes munkaidős
Kapcsolat
Referencia
1-14-41672
Ezt a pozíciót archiváljuk
Ezt a pozíciót archiváljuk
Pozícióleírás megtekintése

Az európai piacon vezető szerepet betöltő gyártópartnerünk, akik műanyag- és vegyipari alapanyagokat gyártanak, keresi újdonsült munkatársát.

Milyen feladatokra lehet számítani:

  • Hozzá tartozó terület vezetése, biztosítva a csapatmunkát és hatékony működést;
  • A zavartalan operatív működés biztosítása, területéhez kapcsolódó folyamatok fejlesztése;
  • Biztosítja a létszámtervek szerinti toborzást és kiválasztást;
  • A legmegfelelőbb toborzási csatornák felkutatása és hatékony alkalmazása, működtetése;
  • Fluktuáció csökkentés, megtartási stratégia, exit interjúk nyomon követése, akciótervek kidolgozása;
  • Riportok készítése;
  • KPI-ok készítése, elemzése és naprakészen tartása;
  • A HR operatív feladatokhoz kapcsolódó folyamatábrák és SOP-k elkészítése.
Követelmények

Mi tesz Téged nélkülözhetetlenné:

  • HR területén szerzett legalább 5 éves, illetve HR vezetői /csoportvezetői szerepkörben eltöltött legalább 3 éves tapasztalat (gyártásban szerzett tapasztalat előny)
  • Tárgylóképes angol nyelvtudás;
  • Analitikus gondolkodás;
  • Magas szintű problémamegoldó és szervező készség;
  • HR projektek vezetésében szerzett tapasztalat.
Előnyök

Új munkahelyed az alábbiakat kínálja:

  • Éves bónusz lehetőség
  • Cafetéria
  • Bejárás támogatás
  • Szakmai tréningek
Egyéb megjegyzés
További lehetőségekért látogasson el https://www.grafton.hu/hu/job-search
Ezt a pozíciót archiváljuk
Ezt a pozíciót archiváljuk